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公司召开中层以上干部会议

添加时间:2007-01-30 15:38:40 浏览量:1517 作者:qnwahwdi

2007年1月29日下午2:30分,在物贸大厦五楼会议室召开了中层以上领导会议,会议由公司常务副总经理李建军主持。会议议题主要是总结1月份的工作,以及下一步的工作思路及要求。
    首先,各部门的负责人对自己部门1月份的工作进行了总结,并上报了2月份的工作计划。
    李总对前区建设的安排及进度进行了通报,并再次重申了工作纪律,要求工作人员不得参与施工方及商户的吃请,即使由于工作方面必要的沟通也要征得基建小组的同意。
    接着李总就06年12月份及07年1月份公司的整体工作进行了总结,并提出了存在的问题及困难。
    1、各部门工作重视,组织得力,都按照07年的工作计划逐渐展开。
    2、经营工作形势很好。
   (1)物资经营交易额不断上升。
   (2)旧车竞争优势有所显现,经过努力交易额有所上升。
   (3)惠民人力资源的工作开始步入正轨,有一个良好的开端。
    3、物资城前区建设有序地进行。
    4、公司上下团结互助,务实干事的工作氛围浓厚。
    存在的困难:
    1、资金紧张问题严重制约公司经营的开展。
    2、旧车市场将面临恶意竞争的压力。
    3、资产经营也面临来自其他建材市场的巨大压力。
    4、招待所、货运部今年收入有所提高,但从整体上分析,就投入和产出来说还有待优化。
    5、有些中层干部工作布置得多、落实得少,工作目标制定的不够细,现场管理工作有待加强。
    就下一步的工作安排,李总谈了春节前的工作部署以及春节后的工作思路。
    节前要着重做好以下工作:
    1、抓好安全工作。包括消防安全、防盗及个人安全。特别是消防安全要作为安全工作中的重中之重。
    2、坚持以诚相待的原则走访客户,加强沟通。
    3、针对目前公司的资金现状,公司上下要集思广益,缓解资金压力。
    节后的工作思路是:
    1、抓好前区的建设工作,争取各个工作目标都要在预期时间内完成。
    2、明确目标,把公司制定的各项工作抓好、抓实,对本部门工作及今后的发展思路要有**的、系统性的梳理。
    3、对有发展的项目也要预测可能遇到的困难,并拿出两套以上的8846威尼斯的解决方案。
    4、抢抓机遇,要有长远发展的心态意识,不能安于现状。
    *后,为保障工作的落实完成,李总提出了几点要求:
    1、认清公司发展的形势,增强紧迫感,做到工作完成又好又快。
    2、加强学习和作风建设,保证各项工作的实施。要向书本学习,向实践学习,向竞争对手学习。要合理利用网络这种现代化工具,了解*新、对我们*有利的信息,杜绝上班时间上网聊天、打游戏的现象,一经发现严肃处理。
    3、对公司安排的工作要按时完成,没有明确要求时间的实行4小时回复制,保证各项工作落到实处。

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